本報(bào)訊(記者張連豐 通訊員徐桂軍)龍都街道堅(jiān)持以開展“重點(diǎn)工作攻堅(jiān)年”為契機(jī),，找差距、添措施,，增信心,、鼓干勁,，乘勢而進(jìn)、持續(xù)攻堅(jiān),，加快推進(jìn)“魅力龍都”建設(shè),，全力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
圍繞項(xiàng)目攻堅(jiān)突破,，加強(qiáng)招引建設(shè)力度,。按照年初確定的項(xiàng)目清單，落實(shí)聯(lián)系包靠,、跟蹤服務(wù)制度，強(qiáng)力推進(jìn)青泰100萬套高端不銹鋼制品加工,、濰深年產(chǎn)60臺套自動(dòng)化宰殺流水線等52個(gè)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度,。深入實(shí)施“中國制造2025”，加快北汽福田汽車股份有限公司諸城汽車廠車身焊裝線信息化改造,。瞄準(zhǔn)龍都的區(qū)位優(yōu)勢,、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，全面對接青島,，全力招商引資,，筑巢引鳳、精準(zhǔn)服務(wù),，推進(jìn)海洋時(shí)尚生活休閑旅游運(yùn)動(dòng)服飾加工項(xiàng)目,、中奧云景運(yùn)動(dòng)城等項(xiàng)目快落地、快開工,。同步加強(qiáng)正陽通用航空產(chǎn)業(yè)園,、紅星美凱龍城市綜合體項(xiàng)目的對接溝通，爭取早日簽約,。
圍繞疫情新常態(tài),，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)向好發(fā)展。加強(qiáng)企業(yè)管理服務(wù),，對2019年?duì)I業(yè)收入1500萬元以上,、2000萬元以下，接近規(guī)模以上的21家企業(yè),，加強(qiáng)支持扶持,，爭取納入規(guī)模以上企業(yè)。大力發(fā)展夜間經(jīng)濟(jì),，結(jié)合“雙城同創(chuàng)”,，精心打造紡織街商業(yè)圈、龍都街商業(yè)圈,、茶道古街商業(yè)圈,、扶淇河濱河左路夜游圈,，打響龍都夜間消費(fèi)品牌。
圍繞鄉(xiāng)村振興,，推進(jìn)“三區(qū)”共建共享,。以打造恐龍小鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興齊魯樣板示范區(qū)為目標(biāo)，強(qiáng)力推進(jìn)諸城·雪松恐龍?zhí)剿魍鯂?、大源田園綜合體,、龍湖綠園田園綜合體等項(xiàng)目建設(shè)，推動(dòng)文旅,、農(nóng)旅深度融合發(fā)展,，提升全域旅游層次性。推動(dòng)社區(qū)公司“土地流轉(zhuǎn)+整理+再流轉(zhuǎn)”,，完成3000畝以上土地流轉(zhuǎn),，提升產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)的土地保障，力爭營業(yè)額過百萬的社區(qū)公司發(fā)展到6家以上,。深入實(shí)施鄉(xiāng)村文化興盛工程,，繼續(xù)提升臧克家故居內(nèi)涵和功能拓展。把2020年度文明家庭評選表彰與美麗庭院建設(shè)相結(jié)合,，進(jìn)一步發(fā)揮引領(lǐng)鄉(xiāng)風(fēng)文明,、促進(jìn)農(nóng)村人居環(huán)境整治的良好作用。
圍繞現(xiàn)代化高品質(zhì)城市建設(shè),，實(shí)施精細(xì)化建設(shè)管理,。決勝?zèng)_擊創(chuàng)城工作，組織開展環(huán)衛(wèi)保潔,、經(jīng)營秩序,、路域治理、小區(qū)管理,、公益廣告,、一米線標(biāo)識等專項(xiàng)攻堅(jiān)行動(dòng)，提升城市管理質(zhì)量,。堅(jiān)持城市更新與拓展提升并重,，有序推進(jìn)蘭家村等居棚改工作，結(jié)合人民醫(yī)院組團(tuán),、橡樹灣等項(xiàng)目建設(shè),，進(jìn)一步優(yōu)化城區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、基礎(chǔ)設(shè)施,、公共服務(wù)設(shè)施等功能布局,，持續(xù)推進(jìn)城市建設(shè)品質(zhì)化、業(yè)態(tài)高端化,，全面提升城區(qū)綜合功能,。
圍繞夯實(shí)基層基礎(chǔ),，建強(qiáng)“紅色引擎”。持續(xù)開展基層組織治理能力提升專項(xiàng)行動(dòng),，推進(jìn)軟弱渙散社區(qū)黨組織和網(wǎng)格黨支部整頓轉(zhuǎn)化,。持續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，在脫貧攻堅(jiān),、防汛防疫等急難險(xiǎn)重任務(wù)中檢驗(yàn),、磨礪干部作風(fēng)。加強(qiáng)社區(qū)后備干部選拔培養(yǎng),，解決部分社區(qū)“兩委”成員年齡偏大的問題,，為明年換屆打好基礎(chǔ)。成立小區(qū)物業(yè)黨支部,，把黨建工作與社區(qū)物業(yè)管理有機(jī)結(jié)合,，組織黨員、志愿者參與“紅色物業(yè)”創(chuàng)建工作,，努力提升管理服務(wù)水平。
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