該鎮(zhèn)黨委,、政府高度重視網(wǎng)格化服務(wù)與管理工作,，打造過(guò)“硬”設(shè)施,。主要負(fù)責(zé)人牽頭多次調(diào)度網(wǎng)格隊(duì)伍建設(shè)情況和工作開(kāi)展情況，在相關(guān)會(huì)議上也多次對(duì)該項(xiàng)工作進(jìn)行部署安排,。投資近30萬(wàn)元建設(shè)鎮(zhèn)綜治中心監(jiān)控研判室,、視頻會(huì)議室、心理咨詢(xún)室,、矛盾糾紛調(diào)解室,、網(wǎng)格化管理辦公室等，并配套相關(guān)設(shè)備,，對(duì)中心“四室一廳”進(jìn)行全面改造提升,，進(jìn)一步優(yōu)化辦公條件。為13個(gè)社區(qū)綜治中心按要求配備辦公場(chǎng)所,，不斷完善功能,，尤其是各社區(qū)的視頻會(huì)議系統(tǒng)全部實(shí)現(xiàn)和市、鎮(zhèn)上下貫通,，打造扁平化指揮體系,，社會(huì)治理應(yīng)急處突能力得到了大幅提高,。社區(qū)網(wǎng)格化管理隊(duì)伍嚴(yán)格按照要求參與社區(qū)群防群治工作，全力推動(dòng)社會(huì)治理成效穩(wěn)步提升,。
該鎮(zhèn)綜治中心積極開(kāi)展網(wǎng)格服務(wù)工作,，啟動(dòng)過(guò)“硬”服務(wù)。近期,，該鎮(zhèn)綜治中心持續(xù)加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)格長(zhǎng)及廣大網(wǎng)格員的日常管理,，注重開(kāi)展網(wǎng)格長(zhǎng)、網(wǎng)格員的培訓(xùn),，通過(guò)專(zhuān)題培訓(xùn),、以會(huì)代訓(xùn)等形式，每季度至少開(kāi)展1次培訓(xùn),。明確網(wǎng)格長(zhǎng)工作職責(zé),、規(guī)范網(wǎng)格長(zhǎng)民情通手機(jī)上報(bào)事項(xiàng)要求、熟練使用“平安濰坊”新綜治平臺(tái)上報(bào)事項(xiàng),，開(kāi)展網(wǎng)格巡查,，要求每名網(wǎng)格長(zhǎng)每月至少上報(bào)5條有價(jià)值的事項(xiàng)。建立健全獎(jiǎng)勵(lì)約束機(jī)制,，每月開(kāi)展“雙星雙優(yōu)”主題評(píng)選活動(dòng),，鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn),，及時(shí)撤換不稱(chēng)職的網(wǎng)格長(zhǎng),。建立網(wǎng)格管理工作群，通過(guò)該群調(diào)度工作,、交流方法,、相互學(xué)習(xí)、互通有無(wú),，促使網(wǎng)格長(zhǎng)進(jìn)一步明確職責(zé),、熟悉方法、履職盡責(zé),。
加強(qiáng)跟蹤監(jiān)督管理與指導(dǎo),，培養(yǎng)過(guò)“硬”人才。自2月開(kāi)始,，每月對(duì)網(wǎng)格長(zhǎng)工作開(kāi)展,、電話(huà)暢通情況進(jìn)行抽查，兩個(gè)月共抽查40名網(wǎng)格長(zhǎng),，倒逼網(wǎng)格長(zhǎng)提升“平安濰坊”操作熟練程度,。自3月開(kāi)展矛盾糾紛排查化解專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)以來(lái)，全體網(wǎng)格長(zhǎng)積極參與行動(dòng)，截至目前,，共排查矛盾糾紛85起,，化解83起。
經(jīng)各社區(qū),、部門(mén)的不懈努力,，林家村鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)網(wǎng)格長(zhǎng)的日常管理能力顯著增強(qiáng),，網(wǎng)格長(zhǎng)的基層社會(huì)治理能力不斷提升,，為平安諸城建設(shè)提供了有力支撐。
