本報訊 (記者鞏向紅 通訊員王希杰)新春伊始，市民政局淡化節(jié)日氣氛,，進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),，切實把“嚴(yán)、真,、細(xì)、實、快”的工作作風(fēng)落實在工作一線,。
抓學(xué)習(xí),，強(qiáng)思想。以強(qiáng)化黨史學(xué)習(xí)教育成效為著力點,，以紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)為出發(fā)點,，以工作實效為落腳點，組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話,、十九屆六中全會精神,、全市“兩會”精神和全市開展“嚴(yán)、真,、細(xì),、實、快”作風(fēng)建設(shè)的要求,，制定出臺了全局作風(fēng)建設(shè)工作方案,，引導(dǎo)干部職工以良好的心態(tài)，飽滿的熱情投入到新年的工作中去,。
抓管理,，強(qiáng)紀(jì)律。結(jié)合全局作風(fēng)整頓,，重新修定管理制度,，用制度約束職工，用制度提升效率,，用制度促進(jìn)落實,。加強(qiáng)考勤管理，堅決杜絕遲到,、早退,、無故曠工現(xiàn)象;推行日報告制度，每天報告工作情況,，目標(biāo)完成情況,，明天工作計劃。推行周會制度,，每周召開班子成員及科室主任會議,，安排當(dāng)前工作，分析工作問題,，改進(jìn)工作方式,，研究推進(jìn)措施。推行量化積分制度,。每月班子成員對科室負(fù)責(zé)人進(jìn)行量化打分,，科室負(fù)責(zé)人對工作人員進(jìn)行量化打分,，將工作情況提交黨組會議研究予以公示，形成一級抓一級,，一級帶著一級干的局面，從而提高工作積極性,。
抓工作,，強(qiáng)落實。堅持“以人民為中心”的發(fā)展理念,，恪守“為民愛民”服務(wù)情懷,，把“我為群眾辦實事”貫穿全年工作始終，推進(jìn)工作項目化管理,，圍繞基層政權(quán),、低保救助、社會事務(wù),、養(yǎng)老建設(shè),、社會組織等重點工作任務(wù)，定項目,、定目標(biāo),、定措施、定責(zé)任,、定時限,，把各項工作任務(wù)項目化，倒排工期,，確保各項工作任務(wù)的高效落實,。同時，組織開展禮儀講座和業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,，引導(dǎo)干部職工使用文明用語,、微笑服務(wù)，不斷提升為民辦事能力和服務(wù)水平,。
本報訊(林研)為進(jìn)一步做好企業(yè)開工前的安全生產(chǎn)工作,，確保鎮(zhèn)域安全穩(wěn)定，林家村鎮(zhèn)堅持問題導(dǎo)向,，緊盯重點領(lǐng)域的關(guān)鍵環(huán)節(jié),，力推安全生產(chǎn)“四實招”，持續(xù)發(fā)力不松懈,。
專家診斷穩(wěn)準(zhǔn)狠,。聘請兩名消防安全專家，組織安監(jiān)所,、安委會工作人員成立專項檢查組,，從企業(yè)安全責(zé)任落實、規(guī)章制度執(zhí)行、設(shè)施設(shè)備監(jiān)測檢測,、員工消防設(shè)施使用等方面進(jìn)行檢查督導(dǎo),，幫助企業(yè)開展安全培訓(xùn)、消防演練,，全面提升企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)與應(yīng)急處突能力,。
員工自查有獎勵。按照“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”的原則，創(chuàng)新安全隱患排查方式,，企業(yè)通過采取物質(zhì)獎勵與公示表揚(yáng)相結(jié)合的方式,，倡導(dǎo)員工積極參與到安全隱患排查的行動中，在實現(xiàn)重大危險源與風(fēng)險點有效管控的同時提升了員工工作的積極性與主動性,。
上好開工第一課,。鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)率隊深入企業(yè)，指導(dǎo)企業(yè)給全體員工上好“安全生產(chǎn)開工第一課”,，開展“橫到邊,、縱到底、全覆蓋”安全生產(chǎn)巡查行動,，對照安全清單做好生產(chǎn)場所,、消防設(shè)施的安全檢查，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任追究,，切實做好企業(yè)安全生產(chǎn)工作,。
有獎舉報廣發(fā)動。充分發(fā)揮林家村鎮(zhèn)居民朋友的監(jiān)督作用,，暢通舉報熱線,，設(shè)立舉報獎項，進(jìn)一步提升群眾參與社會治理的積極性,，共同維護(hù)鎮(zhèn)域安全穩(wěn)定,。
