枳溝鎮(zhèn)：大事小事“一網(wǎng)”兜 群眾幸福感滿格
本報訊（記者李娟 通訊員徐夢菲）今年以來，枳溝鎮(zhèn)堅持“支部建在網(wǎng)格上”,，積極發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,，配優(yōu)配強基層黨組織隊伍，促進發(fā)展,、增添和諧,、凝聚人心,、服務群眾,，在網(wǎng)格化體系中搭建黨建服務平臺,，形成資源整合、協(xié)同聯(lián)動的良好工作格局,。
黨建引領激發(fā)基層治理紅色動能,。優(yōu)化調(diào)整黨組織設置。將黨建工作納入“一張網(wǎng)”,，全面實行網(wǎng)格員,、網(wǎng)格支部書記“一肩挑”；每個網(wǎng)格單獨設立黨支部,，每一名黨員都納入網(wǎng)格黨支部管理,，推動網(wǎng)格支部建設和黨建工作力量全覆蓋，構建黨建網(wǎng)格和社會治理網(wǎng)格“兩網(wǎng)融合”格局,。打造黨群服務站,。突出特色陣地亮點，打造黨員教育的課堂和文娛活動的舞臺,；進一步盤活村公共用房,、閑置場地等資源，著力建設網(wǎng)格支部陣地,，加強網(wǎng)格支部陣地建設,，打通服務群眾的“最后一米”。開展黨日活動,。每月結合黨建工作確定支部黨日活動主題,，引導全鎮(zhèn)黨員積極發(fā)揮先鋒模范作用，同時各網(wǎng)格結合黨支部和黨員實際,，把思想和工作擺進去,，成為加強黨員教育管理的有效載體，讓黨員每次都有收獲,。
真抓實干激發(fā)基層治理生態(tài)潛能,。配優(yōu)配強網(wǎng)格隊伍，社區(qū)結合工作任務,，將網(wǎng)格員合理地充實到各個網(wǎng)格中,。每個網(wǎng)格員承包網(wǎng)格固定區(qū)域，設崗定責,、專職專干,；進行結對子幫扶，幫助新網(wǎng)格員盡快熟悉工作,；網(wǎng)格長示范帶頭,，巡查指導,，形成“固定工作力量+輔助力量+指導力量”聯(lián)動模式?；竟ぷ鞒B(tài)堅持,。結合鎮(zhèn)黨委、政府疫情防控,、護林防火,、安全生產(chǎn)、人居環(huán)境提升等中心工作,，做好信息采集,，加大重點安全隱患排查整治力度，各項工作成效顯著,。培訓創(chuàng)優(yōu)爭當?shù)湫?。通過引路子、活資源,、強陣地,，以黨員活動場所和合作社示范基地為培訓主陣地，通過外出參觀學習,、專家講座指導等方式,，多層次、寬領域地加強農(nóng)村黨員實用致富技術培訓,，把黨員培養(yǎng)成致富能手,，為基層黨組織注入新活力。
考核加成激發(fā)基層治理工作效能,。不斷完善考核機制,，實行社區(qū)與網(wǎng)格雙層季度千分制考核，各考核項以網(wǎng)格為單位進行量化,，設置爭先創(chuàng)優(yōu)得分,，以網(wǎng)格考核平均分為主線作為社區(qū)考核的重要依據(jù)。根據(jù)考核結果對優(yōu)秀社區(qū),、網(wǎng)格進行表彰,，并與績效工資掛鉤?？茖W健全的考核機制使想干事的有舞臺,，能干事的有市場，會干事的有公論,，形成全鎮(zhèn)“重實干,、創(chuàng)實績、爭一流”的工作態(tài)勢。
大事不出“網(wǎng)”,，小事不出“格”,。枳溝鎮(zhèn)網(wǎng)格隊伍用他們的實干踐行著初心，用擔當承載著使命,，用自己的真心真情,、淚水和汗水，獲得群眾的認可和點贊,，使群眾幸福感滿格,。
密州街道十里社區(qū)“書記工作室”： “小支點”撬動共治“大格局”
本報訊 (記者鞏向紅 通訊員鄢寧) 密州街道十里社區(qū)“孫萬紅書記工作室”自創(chuàng)立以來,，探索建立強化教育管理,、強化黨員意識、強化網(wǎng)格治理“三強化”模式,，通過書記工作室“小支點”撬動多元共治“大格局”,，有效提升城市社區(qū)治理職能。
強化教育管理,，提升隊伍素質(zhì),。社區(qū)黨委書記孫萬紅與3名城市社區(qū)專職工作者結成幫帶對子，根據(jù)工作者性格特點,、擅長領域等制定個性培養(yǎng)計劃,，通過書記帶頭“講”，現(xiàn)場觀摩“看”,，交流體會“研”等多種方式手把手指導工作落實,、傳授工作經(jīng)驗、解決困難問題,，全面提升城市社區(qū)專職工作者業(yè)務能力,，培養(yǎng)社區(qū)后備人才。按照年齡結構,，將社區(qū)黨員劃分為7個班,，每月的5-11日組織集中學習，同時結合不同時期的形勢任務,，豐富創(chuàng)新活動內(nèi)容,，全面提升黨員政治素養(yǎng)。
強化黨員意識,，服務社區(qū)居民,。推廣以“難事黨員先議、實事黨員先行”為主要內(nèi)容的“黨員雙先”工作法,，引導黨員圍繞社區(qū)治理熱點難點問題,，主動分析、深入思考，提高黨員參加服務,、參與治理的主動性,。工作室組織開展“訪民情、解難題,、抓落實”等活動,，黨員面對面聽群眾說，心貼心圍著群眾轉,，抓住社區(qū)居民最關心的事,，形成人人參與、人人獻策的良好局面,。同時,，搭建征求黨員意見平臺，2021年累計征求黨員意見207條,，全部進行了落實,。建立黨員“榜樣”，在東魯家園86部電梯內(nèi)對黨員信息進行公示,，激勵黨員當先鋒做表率,。
強化網(wǎng)格治理，做好社區(qū)工作,。推行黨建引領社區(qū)網(wǎng)格化治理服務,，在劃分15個網(wǎng)格的基礎上，探索“紅色樓棟長”制度,，進一步加強黨組織與群眾的溝通聯(lián)系,。強化社區(qū)網(wǎng)格黨支部辦公服務場所建設，標準化設置國旗,、黨旗“兩面旗幟”,，讓居民群眾一眼就能找到支部，引導樹立“有事找網(wǎng)格”的意識,。推行走訪巡查制度,，重點開展矛盾糾紛調(diào)解、政策法規(guī)宣傳等服務,，累計收集解決居民反饋問題300余件,，全力將各種隱患、問題解決在網(wǎng)格,。
辛興鎮(zhèn)隋家沙嶺網(wǎng)格“民情暢談室”： “家門口”紓民意解民憂
本報訊（記者鞏向紅）今年來,，辛興鎮(zhèn)辛興社區(qū)隋家沙嶺網(wǎng)格以“民情暢談室”為載體，進一步密切干群關系,，實現(xiàn)在群眾“家門口”了解民情民意,、接待群眾來訪,、化解矛盾糾紛、解決實際困難,，在工作機制和方法上實現(xiàn)“三個轉變”,，有力維護基層和諧穩(wěn)定。
標準化建設,，變獨唱為合唱,。改變以往群眾工作對口部門單打獨斗局面，匯聚形成一盤棋,。投資36萬元,，在支部辦公室舊址上重新建設網(wǎng)格黨支部辦公場所，高規(guī)格建成了黨員活動室,、支部辦公室和檔案室,，創(chuàng)新建設民意暢談室，集中在民意暢談室解決群眾的困難事,、鬧心事,、不平事,，使民意暢談室真正成為聽民聲,、察民情、解民困的綠色通道,，讓有事找網(wǎng)格,、事在格中辦成為群眾的一種習慣，一種共識,。
規(guī)范化管理,，變被動為主動。成立“民情暢談”工作小組,，構建以包靠社區(qū)干部任組長,，社區(qū)書記任副組長，網(wǎng)格長(員)為記錄員的組織架構,，每天安排專人值班,，認真記錄，分類梳理,，分級處理,，及時傳遞群眾呼聲，妥善解決群眾訴求,。主動將服務陣地前移,，相關分管領導和部門業(yè)務骨干定期到“民情暢談室”進行答疑解惑，并根據(jù)群眾集中反映的問題做好分析研究,，在涉及網(wǎng)格重大事項或群眾群體利益問題上,，以“民情暢談室”為抓手，充分征求群眾意見，組織召開研究會議,，在確保群眾利益的基礎上,，拿出解決方案，用心用情化解矛盾隱患,，不斷提升群眾滿意度,。今年來，民情暢談室共接待群眾來訪22人次,，征求意見建議11條,，收集信訪案件和不穩(wěn)定因素等信息3條，解決群眾實際困難30余件,，做到了事事有回音,，件件有落實。
人性化服務,，變一元為多元,。堅持輕管理重服務的理念，要求在思想上尊重群眾,、在感情上貼近群眾,、在工作上依靠群眾，立足網(wǎng)格職能,，在維護網(wǎng)格和諧穩(wěn)定的基礎上,，著眼集體經(jīng)濟發(fā)展大局，主動在拓寬集體增收,、帶領群眾致富上下功夫,，探索出“支部領辦+集體運營+產(chǎn)業(yè)融合”的集體經(jīng)濟增收新模式。今年來,，隋家沙嶺網(wǎng)格黨支部多次在民情暢談室里宣講政策,，征集民意，鼓勵引導群眾投資入股,，共建黨支部領辦土地專業(yè)合作社,，通過流轉土地220畝，建成主要種植生姜,、洋蔥,、胡蘿卜等特色蔬菜的種植產(chǎn)業(yè)基地，年可增加集體經(jīng)濟收入6萬元以上,，不斷探索出基層治理新模式,，為群眾提供更為精細便捷化的服務。
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