規(guī)范用工行為,，做好政策傳遞,。聯(lián)合人社局監(jiān)察、仲裁等單位以“規(guī)范企業(yè)用工行為,，共建和諧勞動(dòng)關(guān)系”為主旨走進(jìn)企業(yè)舉辦宣傳講座,。充分利用惠企政策宣講平臺(tái)，分批次對(duì)諸城300家裝備制造,、服裝紡織,、食品加工等企業(yè)勞資骨干進(jìn)行人社惠企政策宣講，舉證案例宣講擴(kuò)面利弊,，動(dòng)之以情,，曉之以理，進(jìn)一步幫助企業(yè)查漏補(bǔ)缺,、修正錯(cuò)誤,、理順程序，實(shí)現(xiàn)社保服務(wù)零距離,。
深化部門合作,，加強(qiáng)數(shù)據(jù)共享。深挖大數(shù)據(jù)在參保擴(kuò)面工作中的應(yīng)用,，主動(dòng)與市場(chǎng)監(jiān)管,、應(yīng)急管理等部門進(jìn)行工作協(xié)同和數(shù)據(jù)共享。積極對(duì)接應(yīng)急管理部門,，對(duì)納入應(yīng)急管理部門監(jiān)管的1250家企業(yè),，逐一梳理排查，通過郵寄掛號(hào)信方式督促企業(yè)不僅要辦理立戶登記,，還要主動(dòng)為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn),，截至3月末共有65家企業(yè)辦理了立戶參保手續(xù)。
聚焦重點(diǎn)群體,，積極轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,。聚焦新業(yè)態(tài)從業(yè)人員、個(gè)體及靈活就業(yè)人員等開展“五個(gè)一”活動(dòng),。變“人找政策”為“政策找人”,。組織街道社區(qū)等基層力量開展“五個(gè)一”活動(dòng)，即打一個(gè)電話,、發(fā)一條短信,、登一次門,、發(fā)一張政策宣傳單、組織一次政策宣講活動(dòng),。通過多媒體手段進(jìn)行廣泛宣傳,，及時(shí)提醒中斷社保人員以靈活就業(yè)人員身份盡快續(xù)保。累計(jì)發(fā)送參保短信提醒11500人次,，政策宣傳到人24000人次,。
下一步，市社保中心將以“事爭一流,、唯旗是奪”的干事激情,，貫徹“靠前一步、主動(dòng)服務(wù)”的理念,，持續(xù)加大精準(zhǔn)擴(kuò)面工作力度,，力爭提前完成濰坊市下達(dá)的擴(kuò)面計(jì)劃，為推動(dòng)全市社保事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
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