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山東“高溫通知”:氣溫超40℃停止露天作業(yè)

2019-07-16 17:35:10 來源:大眾網(wǎng)·海報新聞

 近日,,山東省進入高溫酷暑季節(jié),,《山東省衛(wèi)生健康委員會關于做好夏季防暑降溫工作的通知》發(fā)布(以下稱《通知》),,通知制定了最高氣溫達到40℃以上,應當停止當日室外露天作業(yè),。對患有心、肺等疾病勞動者及時調崗,,高溫勞動中暑算工傷等貼心舉措,。

  海報新聞資料片

 氣溫超40℃以上 停止室外露天作業(yè)

 《通知》要求,企業(yè)要合理安排作業(yè)時間,。根據(jù)本單位生產(chǎn)特點和具體條件,,按照規(guī)定合理安排調整勞動者高溫天氣工作時間。

 記者記者注意到,,日最高氣溫達到40℃以上,,應當停止當日室外露天作業(yè)。日最高氣溫達到37℃以上,、40℃以下時,,用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時,且在氣溫最高時段3小時內不得安排室外露天作業(yè),。

 此外,,日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時,,用人單位應當采取換班輪休等方式,,縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間,并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班,。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及在溫度超過33℃以上的工作場所作業(yè),。

 高溫勞動中暑,、職業(yè)病咋辦?算工傷,!

 高溫下勞動中暑怎么辦,?記者注意到,《通知》規(guī)定,,要專門組織對高溫崗位作業(yè)和高溫天氣作業(yè)勞動者進行高溫防護,、中暑急救等職業(yè)健康知識的培訓,增強勞動者的自救互救能力,。

 勞動者出現(xiàn)中暑癥狀時咋辦,?應當立即采取救助措施,病情嚴重者,,用人單位應當及時送醫(yī)療衛(wèi)生機構治療,。

 另外,勞動者因高溫崗位作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起的中暑,,經(jīng)診斷為職業(yè)病的,,享受工傷保險待遇。

 此外,,要制訂高溫中暑應急預案并組織演練,。根據(jù)從事高溫崗位作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動者數(shù)量及作業(yè)條件等情況,配備應急救援人員和足量的急救藥品,。

 增加降溫措施 對患心肺等疾病勞動者及時調崗

 近年來,,山東省個別地區(qū)已發(fā)生過因夏季高溫天氣引發(fā)的嚴重中暑甚至死亡事件。

 《通知》指出,,單位要組織針對性職業(yè)健康檢查,。在高溫天氣來臨之前,用人單位應當組織高溫天氣室外作業(yè)和高溫崗位作業(yè)的勞動者進行職業(yè)健康檢查,。

 對患有心,、肺、腦血管性疾病,、肺結核,、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動者,應當及時調整作業(yè)崗位,。

 《通知》還強調,,在高溫作業(yè)場所增添必要的通風或降溫設備,增強防暑降溫效果,,為從事高溫作業(yè)的勞動者提供足夠的防暑降溫飲料和必需藥品,,不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料。

 防暑降溫工作走過場,?這些行業(yè)要嚴查,!

 高溫季節(jié),,各市衛(wèi)生健康行政部門將加強對易發(fā)生高溫中暑行業(yè)和單位的執(zhí)法檢查,對違反國家有關規(guī)定,、危害勞動者身體健康的行為,要嚴格依法查處,。

 另外,,對露天采礦、井下采掘,、煉鐵(鋼),、鍋爐、燒窯,、巡檢等高溫作業(yè)崗位以及建筑工,、環(huán)衛(wèi)工、巡線工,、快遞員等重點行業(yè)露天作業(yè)崗位防暑降溫措施落實情況的監(jiān)督檢查,,督促用人單位認真落實各項防暑降溫措施,避免高溫中暑事件的發(fā)生,。

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編輯:于蕊

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