8月29日，天氣尚熱,，車(chē)間內(nèi)卻涼爽宜人,。智能吊掛流水線自動(dòng)將上一工序的內(nèi)衣傳來(lái)，紡織女工拉過(guò)來(lái)立馬用縫紉機(jī)跑線鎖邊,，再傳至下一道工序,。
“以前單是這一道程序，就需要專(zhuān)門(mén)有人把衣服抱過(guò)來(lái)?，F(xiàn)在新上的智能吊掛流水線,，自動(dòng)傳送，這層樓上的9條線,，最少節(jié)省18個(gè)搬運(yùn)工人,，效率還提高了15%?！蔽鍙S廠長(zhǎng)田玉芳告訴記者,，因?yàn)槿ツ?2月份新上的設(shè)備,，隨著人機(jī)慢慢磨合,，明年預(yù)計(jì)效率能提高到30%。
智能吊掛流水線帶來(lái)的是便捷,，四線包縫機(jī)更讓工人的速度越來(lái)越快,。田玉芳拿起一件睡衣告訴記者，以前縫紉機(jī)縫邊后會(huì)有一段線頭,，現(xiàn)在機(jī)器自動(dòng)包縫斷線,，也不用剪刀再裁剪了。
服裝紡織作為傳統(tǒng)勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè),，面臨較大的下行風(fēng)險(xiǎn),。尤其隨著用工成本逐年增加，基礎(chǔ)原材料價(jià)格提升,，加之“二胎”政策的放開(kāi),，女工密集型企業(yè)用工不足的矛盾更加突出,。
在諸城，作為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)之一的服裝紡織業(yè),，挑戰(zhàn)依舊,。“五年前我們工人的平均年齡在27歲左右,，現(xiàn)在是33歲了,。”田玉芳坦言,，年輕人越來(lái)越不愿意擠進(jìn)工廠,，服裝紡織產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)強(qiáng)度和工作環(huán)境對(duì)以獨(dú)生子女為主的勞動(dòng)力群體缺乏吸引力。
不過(guò),，新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換的加速升級(jí),，讓這一傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)正在煥發(fā)生機(jī)?！盀檫m應(yīng)技術(shù)進(jìn)步,、智能制造、綠色環(huán)保的新變化,，消費(fèi)需求的新變革,，我們重在引進(jìn)和新上先進(jìn)設(shè)備，應(yīng)用先進(jìn)技術(shù),，加快技術(shù)改造,，提升高端制造力?！鄙Ｉ瘓F(tuán)總經(jīng)理王秀玲說(shuō),。
桑莎集團(tuán)第一工業(yè)園將原有60條傳統(tǒng)流水線提升為高檔智能吊掛流水線，提高檔次及效率,，確保在行業(yè)的先進(jìn)性,。原德利源廠區(qū)高檔面料織布染色項(xiàng)目，對(duì)原廠區(qū)進(jìn)行升級(jí)改造,，購(gòu)進(jìn)先進(jìn)大圓機(jī),、小圓機(jī)，新建染整廠房6萬(wàn)平方米,，新上當(dāng)今先進(jìn)智能化染色機(jī),，使生產(chǎn)能力提高3倍，滿足公司對(duì)高檔面料的需求,。
在面對(duì)出口壁壘的情況下,，從桑莎集團(tuán)的數(shù)據(jù)看，該公司去年完成出口創(chuàng)匯2.27億美元,，利稅比前年增長(zhǎng)20%,。此外,，該公司反饋說(shuō)，今年效益將更好,，訂單檔期也已到今年12月份,。
“我們?cè)趶S區(qū)東側(cè)正在建設(shè)幼兒園，以方便職工子女上學(xué),，這將提供不小的便利和滿意度?，F(xiàn)在已吸引不少年輕人到廠區(qū)上班，他們更懂得使用自動(dòng)化設(shè)備和工具,?！碧镉穹几嬖V記者，以前訂單多時(shí)要加班到晚上10點(diǎn),，現(xiàn)在基本下午6點(diǎn)前就下班了,，自動(dòng)化設(shè)備大大提高了生產(chǎn)效率，“要讓工人留下來(lái),，必須讓工作環(huán)境更舒心,，操作更簡(jiǎn)單”。
位于舜王街道的普蘭尼奧工業(yè)化社區(qū),，更是增強(qiáng)了工人“粘度”,。普蘭尼奧工業(yè)園內(nèi)，主干道兩側(cè)：一邊是生產(chǎn)車(chē)間,，一邊是居民小區(qū),。工人上班過(guò)馬路，下班后接了在旁邊上學(xué)的孩子回家做飯,，十分方便,。
普蘭尼奧工業(yè)化社區(qū)是新郎希努爾集團(tuán)適應(yīng)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換形勢(shì)要求、加快轉(zhuǎn)型升級(jí)打造的高端服裝定制產(chǎn)業(yè)基地,，在崗職工2000多人,。為了更好地留住員工，該集團(tuán)除去生產(chǎn)加工,、產(chǎn)品展示等區(qū)域外,，還規(guī)劃出生活配套功能板塊,。目前,，職工餐廳、希努爾雙語(yǔ)幼兒園,、小學(xué)以及29棟住宅樓等配套設(shè)施已經(jīng)投入使用,，30棟住宅樓和雙語(yǔ)中學(xué)正在施工。
“現(xiàn)在車(chē)間人員流動(dòng)很少,，去年我們車(chē)間只走了3名員工,?！毕Ｅ瑺栆r衫廠縫制二車(chē)間主任徐金明說(shuō)，對(duì)于百余人的一線生產(chǎn)車(chē)間來(lái)說(shuō),，這算極小的流動(dòng)率,。
徐金明告訴記者，自動(dòng)設(shè)備的使用,，讓“裁縫活”不再難干,，“一件襯衣要70多道工序，一些耗時(shí)多的釘扣,、鎖眼,、上袖杈、燙胸兜等工序,，都已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了自動(dòng)化,。”
為幫助服裝紡織企業(yè)解決用工瓶頸,，諸城市出臺(tái)不少政策幫助企業(yè)招工,，通過(guò)工資薪酬、住房教育等一系列整體配套措施,，吸引更多的外地工人留下,，穩(wěn)定用工隊(duì)伍。同時(shí),，鼓勵(lì)企業(yè)改造智能化設(shè)備,。桑莎集團(tuán)第二工業(yè)園的整體改造，準(zhǔn)備購(gòu)置縫紉,、熨燙,、檢針等先進(jìn)設(shè)備4600臺(tái)套，新增國(guó)內(nèi)外最先進(jìn)的自動(dòng)化智能化生產(chǎn)線200條,，通過(guò)將原先分散,、低效、自動(dòng)化程度較低的成衣廠和織造廠集中整合,，打造“設(shè)備先進(jìn),、數(shù)據(jù)互聯(lián)、過(guò)程互動(dòng)”的智能織造新模式,。
此外,，該市也在建議企業(yè)采用多元用工組織方式?！拔磥?lái)的服裝企業(yè)將專(zhuān)注于大規(guī)模定制,，看起來(lái)更像是織布工人的家庭作坊，而非流水線,?！敝T城市一位分管副市長(zhǎng)介紹說(shuō),，服裝企業(yè)不一定非要一下子幾千人上萬(wàn)人的大生產(chǎn)線，小規(guī)模,、社區(qū)式,、分散布置的用工方式，更能夠符合現(xiàn)在的生活習(xí)慣,。
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