為認(rèn)真貫徹落實(shí)中共諸城市紀(jì)律檢查委員會(huì)《關(guān)于嚴(yán)明紀(jì)律加強(qiáng)清明,、五一節(jié)期間黨風(fēng)廉政建設(shè)的通知》及諸城市教育局相關(guān)文件要求，切實(shí)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),，強(qiáng)化師德師風(fēng)管理,，諸城市密州路學(xué)校多措并舉，全面推進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)和樹立教師隊(duì)伍良好形象,，努力創(chuàng)辦促進(jìn)人民幸福的教育,。
一是實(shí)行師德師風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。堅(jiān)持“誰主管,，誰負(fù)責(zé)”的原則,，建立健全師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制，做到“思想,、組織,、工作、考核”四落實(shí),，嚴(yán)格責(zé)任追究,，切實(shí)做到師德師風(fēng)建設(shè)同學(xué)校教育教學(xué)工作一起部署、一起落實(shí),、一起檢查,、一起考核。
二是健全師德師風(fēng)建設(shè)組織管理網(wǎng)絡(luò),。學(xué)校建立由校長(zhǎng)任組長(zhǎng)的師德師風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。嚴(yán)格按照師德考評(píng)方案要求，堅(jiān)持師德建設(shè)與績(jī)效考核相結(jié)合,，進(jìn)一步完善學(xué)校教師思想政治和職業(yè)道德考核辦法和獎(jiǎng)懲制度,，把教師的師德表現(xiàn)和師風(fēng)狀況納入學(xué)校目標(biāo)管理重要內(nèi)容，并作為教師聘任,、職稱評(píng)定,、考核獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。
三是強(qiáng)化師德建設(shè)監(jiān)督管理。各處室,、部門要教育,、督促教師嚴(yán)格執(zhí)行中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范以及濰坊市違反師德必查內(nèi)容30條規(guī)定，全面落實(shí)《山東省普通中小學(xué)管理基本規(guī)范》的相關(guān)規(guī)定,，嚴(yán)格行為規(guī)范,，要細(xì)化管理考核內(nèi)容，如認(rèn)真?zhèn)湔n,、上課,、布置批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生和組織課外活動(dòng),；尊重學(xué)生人格,，不歧視、侮辱,、體罰和變相體罰學(xué)生,，維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益；不向?qū)W生推薦任何教輔資料,；不搞有償家教等,，如有教職工嚴(yán)重違法違紀(jì)，學(xué)校將實(shí)行“一票否決制”,。
四是切實(shí)提高依法治校,、依法治教意識(shí)。各處室,、部門要加強(qiáng)教職工的考勤管理,，嚴(yán)格請(qǐng)、銷假制度,。要認(rèn)真組織全體教職工學(xué)習(xí)《教師法》,、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》,、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,、《濰坊市中小學(xué)教師“十不”行為規(guī)范》等有關(guān)教育法律法規(guī)，教育全體教職工學(xué)法,、知法,、守法，切實(shí)提高全體教職工的法制意識(shí),。認(rèn)真落實(shí)校務(wù)公開制度，通過各種途徑,，將師德師風(fēng)建設(shè)目標(biāo)向?qū)W生,、家長(zhǎng)和社會(huì)公開承諾，讓學(xué)生,、家長(zhǎng),、社會(huì)來監(jiān)督學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)工作,。
“金杯銀杯，不如老百姓的口碑,?！泵苤萋穼W(xué)校嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”要求，從加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)入手,，整風(fēng)肅紀(jì),，正本清源。對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)方面出現(xiàn)的問題“零容忍”,，堅(jiān)決實(shí)行教師師德考核“一票否決制”,。通過正面引導(dǎo)、反面警示,、積極宣傳,、制度保障等措施，鍛造出一支風(fēng)清氣正的干部教師隊(duì)伍,。學(xué)校在師德師風(fēng)建設(shè)上的有益做法,，也得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。濰坊市對(duì)學(xué)校的辦學(xué)滿意度測(cè)評(píng),，滿意度為99.88%,，居全市第一。?。R培杰）
