“有時候會夢見小時候的事,，夢里面是很壓抑的,，一大家子人圍一桌吃飯,，但全程不敢說話也只敢動自己面前的那盤菜,，一直都很小心翼翼地看人臉色,，生怕自己哪一點做得不好惹大人不高興,?！标悂嗼i和記者分享了這段專屬于“知青二代”的獨(dú)特記憶,。
在擁有2500萬人口的魔都,，陳亞鵬是帶著知情子女身份回歸故鄉(xiāng)的異鄉(xiāng)人,，又最終像水滴融入大海一樣被上海擁抱,。
故鄉(xiāng)的異鄉(xiāng)人
陳亞鵬的父親是支援安徽建設(shè)的上海知青，后來和當(dāng)?shù)氐墓媚锝Y(jié)婚,，生下一名獨(dú)子,。兒時的陳亞鵬和很多孩子一樣，在父母的庇佑下無憂無慮地長大,?！拔ㄒ挥悬c不同的是……“陳亞鵬告訴記者：”父親會經(jīng)常跟我說起他在上海的日子，我很小就模糊地知道,，有一天我是要回到上海的,。”
90年代初的一天,，忽如一陣春風(fēng)拂過,，“上海知青子女可以回滬一人”的政策毫無征兆地出臺，陳亞鵬父親回滬的愿望至此算是達(dá)成了一半：雖然自己不能立即回上海工作,，但是唯一的兒子可以回歸城市,，擁有上海戶口。
就這樣,，年僅16歲的陳亞鵬盡管并不愿意回到那個陌生的城市，但還是帶著父親的期盼回到了上海,，和爺爺奶奶,、伯父伯母擠在一起。小小年紀(jì)就背井離鄉(xiāng),、寄人籬下,，嘗盡人生百態(tài)。
現(xiàn)在開朗健談的陳亞鵬在談起這段回憶時說,，一開始親戚們對自己都帶有一種同情心理,，對自己接納度挺高的，但總歸是在別人的屋檐下,，不似在安徽父母身邊那樣任性,。
“那時父母都告訴自己要努力學(xué)習(xí)，好好找工作,，但其實那段時間挺迷失的,，因為我不知道我究竟是上海人還是安徽人?！标悂嗼i向記者袒露自己那時候的心情道：“大家都在告訴我,，我的根在上海，但是我又常常覺得自己游離在上海之外,?！?/p>
對陳亞鵬來說,，緩解不安的方法就是努力奮斗，于是他考入立信會計學(xué)院學(xué)習(xí)會計,，他心里想著要快快讀大學(xué),、畢業(yè)工作，盡快獨(dú)立,。
但大學(xué)畢業(yè)后的第一份工作,，地點不在上海，而是去往蘇州的一家公司做財務(wù),，工作時間自由,，薪水不錯還包吃包住。這份在別人看來還不錯的工作,，陳亞鵬在一年后就漸漸覺得無聊,、沒有挑戰(zhàn)。他的心里,，還是放不下上海,。
像水滴融入大海
2005年，27歲的陳亞鵬再次回到上海,，這一次沒有親戚可以依靠,、沒有父母可作助力，除了一紙上海戶口,，他和其他來上海拼搏的外地年輕人一樣,，要全憑自己的努力在這個城市立足。
就像高山流水亦需要知音一般,，有拼勁又聰敏肯干的陳亞鵬還需要一個同樣處于成長期的平臺,，讓好風(fēng)憑借力，送他上青云,。在2005年的春天,，陳亞鵬看到迪信通招聘儲備店長的信息，沖著月薪“5千-1萬”里面的1萬薪資及將來可轉(zhuǎn)向管理層的機(jī)會投遞出了簡歷,，一輪輪面試下來,，憑借爽朗的性格及財務(wù)背景獲得了這份工作。
“當(dāng)時得到這個工作機(jī)會很珍惜啊,，因為前一份財務(wù)類的工作比較枯燥,，都是在看各種報表，現(xiàn)在碰到一份有趣又熱愛的工作,，就想把積攢了很久的力氣都使出來,。”陳亞鵬告訴記者說，迪信通的儲備店長并不等同于腦海中頤指氣使的“店長”形象,，要從基礎(chǔ)店員做起,，當(dāng)時干勁十足，連續(xù)加班過400多天也依舊干勁十足,。因為他看到了一個明確的未來,，一個不需要倚靠任何關(guān)系，只要個人付出就能得到相應(yīng)收獲的員工成長平臺,。在迪信通內(nèi)部,，不論員工的出身如何，只要個人愿意學(xué)習(xí),，都有機(jī)會參與到“紅蘋果項目”,，“紅蘋果項目”是迪信通針對內(nèi)部人才有目的、有計劃地選拔,、培養(yǎng),、儲備、晉升的人才管理項目,。
持續(xù)的努力換來了收獲,，在入職四個月后陳亞鵬就獲得一個好機(jī)會——擔(dān)任迪信通正大廣場店店長，全面負(fù)責(zé)該店的所有事務(wù),，既要盯著店面的銷量,，也要整合團(tuán)隊力量，提振士氣創(chuàng)造良好效益,。
誰能想到,，之前讓他迷茫乃至苦惱的“知青二代”身份，竟然有一天能幫助他更好地適應(yīng)工作,，成為其他人所無法比擬的優(yōu)勢,。作為正大廣場店的新任店長,，他不僅要繼續(xù)面對本地人為主體的消費(fèi)者,，同時也要管理好以外來人員為主的銷售團(tuán)隊。因為自身上海人的身份,，所以陳亞鵬很懂上海人的消費(fèi)心態(tài),，帶領(lǐng)團(tuán)隊制定了不少針對本地人的促銷計劃，取得了不錯的效果,。同時,，因為自己生長于安徽，所以他對于外來員工在心理上天然多了一份親近感,，對內(nèi)常常關(guān)心下屬的工作,、生活。他在任職正大廣場店店長時期，月銷量和營業(yè)額都得到了3倍增長,，門店從D類店升級為C類店,。在門店經(jīng)營上的突出表現(xiàn)，也讓陳亞鵬獲得領(lǐng)導(dǎo)的賞識,，讓他從銷售一線轉(zhuǎn)向公司管理層,，站在更高的位置負(fù)責(zé)更廣闊的事業(yè)。
從2005年至今,，在迪信通工作的11年間,，陳亞鵬見證了上海迪信通由幾十家門店到一百七十多家門店的擴(kuò)張發(fā)展。于此同時,，陳亞鵬自身也在不斷成長,，從普通店員到獨(dú)當(dāng)一面的店長，從一線的銷售轉(zhuǎn)為幕后的管理,，職位變動的過程伴隨著收入的增長,，經(jīng)濟(jì)條件的好轉(zhuǎn)讓陳亞鵬對上海這座城市愈發(fā)有了歸屬感。
除了工作,，在迪信通的十一年里,，陳亞鵬還收獲了一份美滿的婚姻。他拿出手機(jī)向記者展示他們過去一年在海島度假的照片介紹說：“我太太是之前公司的一個助理店長,，她是安徽人,，聰明又漂亮?！薄氨緛硎怯媱澖衲旮拮右黄鹑ッ绹燃?，但妻子預(yù)產(chǎn)期在今年年底，所以就陪著她一起在上海,?！闭f起妻子的時候，他的眼里眉間盡是藏不住的笑意,。
陳亞鵬的經(jīng)歷其實是很多同期上海下鄉(xiāng)知青子女的縮影,。可以說,，他是不幸的,，因為那段特殊的歷史，他成為了故鄉(xiāng)的異鄉(xiāng)人,，16歲獨(dú)自回上海面臨很多未知;但他又是幸運(yùn)的,，不斷發(fā)展的迪信通給了他很好的平臺，以完備的人才培養(yǎng)系統(tǒng)來接納他,、培養(yǎng)他,。陳亞鵬在迪信通上海分公司奮斗的11年里與企業(yè)共同成長，見證了迪信通逐漸成長為國內(nèi)手機(jī)零售商巨頭、香港上市公司,，迪信通也給程亞鵬機(jī)會讓他一步步從基層員工做到開發(fā)部總監(jiān),，就業(yè)、升職,、買房,、結(jié)婚，逐漸融于這燈火閃耀的都市,。
