北汽福田汽車股份有限公司成立于1996年,，是一家跨地區(qū),、跨行業(yè)、跨所有制的國有控股上市公司,，諸城廠區(qū)是福田汽車集團核心制造基地之一,，是全球最大的商用車制造基地,。近年來，福田汽車諸城汽車廠黨委堅持黨的組織機構(gòu)與企業(yè)組織機構(gòu)“同步設(shè)置”,，不斷開拓創(chuàng)新,、攻堅克難,，使黨建工作在新形勢下煥發(fā)出生機活力，為企業(yè)的不斷進步提供了堅實的發(fā)展基礎(chǔ)和充足的動力源泉,。公司黨委先后3次被濰坊市委評為“先進基層黨組織”,。
夯實基層黨組織建設(shè)，提升黨在企業(yè)的戰(zhàn)斗力與創(chuàng)造力
把黨要管黨,、從嚴(yán)治黨的要求與企業(yè)的具體實際有機結(jié)合起來,，創(chuàng)新推行了“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作管理模式，扎實推進黨員精細(xì)化管理和黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，形成了融入中心促進中心的長效化機制,。運用過程控制體系(PCS)對黨支部進行管理，圍繞黨支部工作的“四化”(即價值化,、規(guī)范化,、業(yè)務(wù)化、績效化)要求,，對黨支部實行PBE科學(xué)化測評,，運用戰(zhàn)略地圖對支部月度項目進行管理，提高黨建管理效能,；建立入黨積極分子“六看六把關(guān)”管理機制,、預(yù)備黨員管理“五項制度”和正式黨員“分類星級管理”機制，采取六大措施對黨員實施“立體化關(guān)懷”,，規(guī)范黨員隊伍管理,；開展黨員“六個點”考績管理及“1+1+1”培帶工作，不斷壯大黨員隊伍,，提高黨員和員工的素質(zhì),、能力；實施黨員“三崗”管理模式,，推行黨員隊伍“加減乘除”工作法,，把“黨員”稱號根植于心中、黨員形象外化于行動,。
堅持特色文化引領(lǐng),，提升企業(yè)的凝聚力與向心力
在福田文化的框架內(nèi)，提煉形成了以“活力和諧·智慧創(chuàng)新”為核心,，以“節(jié)儉,、廉潔、質(zhì)量,、規(guī)范,、團隊、安全”為支撐的子文化體系,。通過弘揚企業(yè)傳統(tǒng),、宣傳發(fā)展成就,、宣揚先進典型，引導(dǎo)員工樹立“小我成就大我”的價值理念,，自覺把工作當(dāng)事業(yè),、把崗位當(dāng)舞臺；提倡負(fù)責(zé),、實干、創(chuàng)新,、高效,、奉獻的工作精神，并貫穿于日常生產(chǎn)經(jīng)營管理全過程,，強調(diào)質(zhì)量意識,，樹立業(yè)績導(dǎo)向，最大限度地激發(fā)廣大員工的主觀能動性和創(chuàng)造性,；樹立“廠興我榮,、廠衰我辱”的理念，強化大局意識,、配合意識和主人翁意識,，形成團結(jié)共事、協(xié)作干事,、合力成事的良好局面,；在各車間及職工公寓設(shè)立“流動圖書室”并配備圖書100本左右，組織開展薦書,、贈書和讀后感,、讀書明星評選等活動，營造了讀書學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,。
堅持黨管人才,，提升企業(yè)核心競爭力
建立了系統(tǒng)的人才培養(yǎng)與成長機制，培養(yǎng)了大批高素質(zhì)的人才,，先后被確定為高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)國家級示范單位,、山東省技師工作站(山東省人力資源和社會保障廳頒發(fā))、青島理工大學(xué)研究生創(chuàng)新培養(yǎng)基地,；加強與濰坊工商職業(yè)學(xué)院,、濰坊工程技師學(xué)院合作，培養(yǎng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展所需的高技能人才,，建立了“福田商學(xué)院”,，每年培養(yǎng)培訓(xùn)技能人才300余人次；積極開展名師帶徒,、崗位練兵和技能競賽,，在濰坊市率先開展了企業(yè)職工職業(yè)能力鑒定評價試點工作,，促進優(yōu)秀技能人才健康。公司選手連續(xù)三屆蟬聯(lián)全國載貨汽車裝調(diào)工大賽輕卡組冠軍,。
堅持致力公益,，提升企業(yè)良好形象
積極開展各類社區(qū)公益、慈善捐贈等公益活動,，增強了員工的愛心,，展現(xiàn)了企業(yè)的社會責(zé)任感。連續(xù)為南方災(zāi)區(qū),、四川汶川,、青海玉樹、云南魯?shù)榈卣馂?zāi)區(qū)等累計捐款捐物達300萬元,，在“攜手慈善,、共創(chuàng)和諧”為主題的“慈心一日捐”活動中共捐款14.4萬余元；自1998年與林家村鎮(zhèn)殷家莊結(jié)成對子以來,，公司先后投資二百多萬元,，幫助該村修橋鋪路、安路燈,、建村委辦公場所,、建豬場、購置榨油機等,，使該村逐步走上了富裕,；于1999年出資設(shè)立的福田獎學(xué)金，目前基金總額已增至600萬元,，現(xiàn)已召開獎學(xué)金頒獎大會17次,，累積發(fā)放獎金285.79萬元，獎勵和資助品學(xué)兼優(yōu)學(xué)生6500人,；倡導(dǎo)“奉獻,、友愛、團結(jié),、進步”的精神,，每年開展青年志愿者進社區(qū)活動10余次，組織志愿者到賈悅社區(qū)敬老院為老人表演節(jié)目,、打掃衛(wèi)生,、清洗衣物等，塑造了公司良好的社會形象,。（記者張澤青）
