根據(jù)市直部門單位領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)工作的實際需要,，經(jīng)市委研究,，面向全市競爭性選拔部分市直部門單位科級干部，高中學(xué)校校長,、副校長?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一,、選拔職位和數(shù)量
1、團市委副書記1名,；
2,、市規(guī)劃局副局長1名；
3、市招商局副局長1名,；
4,、市直部門單位正科級干部
人選5名；
5,、市招生委員會辦公室主任1
名,；
6、市衛(wèi)生監(jiān)督大隊大隊長1
名,；
7,、龍城中學(xué)校長1名；
8,、高中學(xué)校副校長人選4名,。
二、職位要求
報名人員除應(yīng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》第六條規(guī)定的基本條件外,，應(yīng)符合下列職位要求：
1,、團市委副書記職位：年齡不超過28歲，即1985年12月1日以后出生,。全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,。具有公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理行政人員身份。任科員3年以上,；全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的,，任科員滿1年。中共黨員,。
2,、市規(guī)劃局副局長職位：具有公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員身份的，年齡在45歲左右及以下,，即1965年12月1日以后出生,；現(xiàn)任副科級職務(wù)或任科員3年以上。事業(yè)單位人員參加競爭的,，需具有干部身份,；任副科級職務(wù)2年以上；年齡在42歲以下,，即1970年12月1日以后出生,。大學(xué)本科及以上學(xué)歷。具有規(guī)劃及相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷2年以上,，或從事規(guī)劃及相關(guān)工作5年以上,。
3、市招商局副局長職位：年齡在45歲左右及以下,，即1965年12月1日以后出生,。具有干部或聘用制干部身份,。大學(xué)本科及以上學(xué)歷。熟悉經(jīng)濟管理,、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理,、工程項目管理等工作，具有相應(yīng)工作經(jīng)歷5年以上,。
4,、市直部門單位正科級干部人選職位：大學(xué)專科及以上學(xué)歷,。任副科級滿10年,，即2003年11月30日以前任職。
5,、市招生委員會辦公室主任職位：年齡在45歲左右及以下,，即1965年12月1日以后出生。大學(xué)本科及以上學(xué)歷,。任市教育局及所屬事業(yè)單位副科級干部；任市教育局中層正職,、高中學(xué)校副職及其他市屬學(xué)校正職,、鎮(zhèn)街(園區(qū))中心校校長3年以上。
6,、市衛(wèi)生監(jiān)督大隊大隊長職位：年齡在45歲左右及以下,，即1965年12月1日以后出生。大學(xué)本科及以上學(xué)歷,。任市衛(wèi)生局及所屬事業(yè)單位副科級干部,；任市人口和計劃生育婦幼保健服務(wù)中心、市中醫(yī)院副職,；任市衛(wèi)生局中層正職,、市衛(wèi)生局所屬科級以下醫(yī)療衛(wèi)生單位和鎮(zhèn)街衛(wèi)生院正職3年以上。
7,、龍城中學(xué)校長職位：年齡在50歲以下,，即1962年12月1日以后出生。大學(xué)本科及以上學(xué)歷,。任市教育局及所屬事業(yè)單位副科級干部,；任高中學(xué)校副職3年以上。
8,、高中學(xué)校副校長人選職位：年齡在35歲左右及以下,，即1975年12月1日以后出生。全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷?，F(xiàn)任市教育局中層正職,、高中學(xué)校和濰坊工商職業(yè)學(xué)院中層正職,、市屬初中學(xué)校和鎮(zhèn)街(園區(qū))中心校校長；現(xiàn)任高中學(xué)校和濰坊工商職業(yè)學(xué)院中層副職,、市屬初中學(xué)校副職2年以上,；高中學(xué)校和濰坊工商職業(yè)學(xué)院具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的教學(xué)骨干，教齡3年以上,。
工作經(jīng)歷截至2013年11月30日,，年限按足年足月累計。
報名人員除符合上述職位要求外,，近3年來年度考核應(yīng)均為稱職(合格)及以上等次,，身體健康。
有下列情形之一者,，不得報名：曾受過司法機關(guān)刑事處罰的,；處于黨紀政紀處分規(guī)定的提拔使用限制期內(nèi)的；涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,；其他不宜報名參加的,。
三、方法步驟
1,、部署發(fā)動,。召開會議進行具體部署，通過新聞媒體發(fā)布競爭性選拔工作公告,，認真做好宣傳發(fā)動工作,。
2、公開報名及資格審查,。符合競爭條件的人員,，自愿到市人力資源和社會保障局9樓會議室報名，每人限報一個職位,。報名者需填寫《諸城市2013年競爭性選拔干部報名登記表》并提供相應(yīng)的證明材料,。市競爭性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照競爭性選拔的資格條件，進行資格審查,。對報名人數(shù)不足5人的選拔職位,，取消該職位的競爭。
報名材料：
(1)《諸城市2013年競爭性選拔干部報名登記表》(一式二份,，從“諸城組工網(wǎng)”下載)附報電子版,。
(2)身份證、學(xué)歷學(xué)位證書,、近三年年度考核備案表,、近三年表彰獎勵證書(或文件)原件及各一份復(fù)印件。
競爭規(guī)劃局副局長,、招商局副局長,、招生委員會辦公室主任,、衛(wèi)生監(jiān)督大隊大隊長、龍城中學(xué)校長,、高中學(xué)校副校長人選職位的,，還需提供主管部門單位黨組、黨(工)委出具的相關(guān)學(xué)習(xí),、工作,、管理工作經(jīng)歷及任職等證明材料。
企業(yè)人員報考的,，還需提供單位出具的勞動合同和繳納社會保險的證明材料,；近三年來為企業(yè)年度工作先進個人的，還需提供證書及表彰文件原件及復(fù)印件一份,。
(3)近期1寸正面免冠同版彩照4張(其中2張貼在報名表上)及電子版照片,。
(4)經(jīng)主管部門單位審核蓋章的《干部任免審批表》(一式兩份，干部任免審批表編輯器及填寫方法從“諸城組工網(wǎng)”下載)附報電子版,。
3,、民主推薦。召開由一定范圍人員參加的民主推薦會議,，從審查符合報名條件人員中進行署名推薦,。正科級干部人選職位報名人數(shù)不超過25人、高中學(xué)校副校長人選職位報名人數(shù)不超過20人,、其他職位報名人數(shù)不超過10人的，不再進行民主推薦,。超過上述報名人數(shù)的,，分別按照與競爭職位5：1的比例進行民主推薦。按照推薦票數(shù)從高到低確定參加競職陳述答辯人選,，最后一名得票并列的,，一并作為參加競職陳述答辯人選。
4,、競職陳述答辯,。競職人員按照本職位競職要求進行競職陳述答辯。組成競職陳述答辯評委,，評委依據(jù)各職位競職陳述答辯情況,，對每位競職陳述答辯人員進行量化賦分。由高分到低分,，正科級干部和高中學(xué)校副校長人選,，按照與競爭職位2：1的比例確定考察對象，其他職位按照3：1的比例確定考察對象,，最后一名成績相同的,，一并列為考察對象,。競職陳述答辯成績滿分為100分，占競爭性選拔總成績的80%,。
5,、組織考察。組成考察組,，對考察對象進行考察,。主要考察思想政治素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力,、工作作風(fēng),、工作實績、廉潔自律,、群眾公認程度以及發(fā)展?jié)摿Φ惹闆r,，同時書面征求市紀委、市檢察院,、市人口和計劃生育局等部門的意見,。組織考察采取民主測評、民主推薦和個別談話的方式進行,。對在現(xiàn)工作單位任職不滿3年的考察對象,，到其原工作單位采取民主測評的方式進行延伸考察，延伸考察成績計入組織考察成績,。
組織考察實行量化賦分,，滿分為100分，占競爭性選拔總成績的20%,。民主測評占30分,；民主推薦占30分，其中書面推薦和個別談話推薦各占15分,；近3年年度工作考核占30分[參加年度工作考核未滿3年的,，按實際年度考核情況賦分；企業(yè)人員被評為本單位年度工作先進個人的視為優(yōu)秀等次,，未被評為本單位年度工作先進個人的視為稱職等次],；近3年來工作表彰獎勵占10分，獲得國家級表彰獎勵的一次計10分,，省部級表彰獎勵的一次計6分,，濰坊市級表彰獎勵的一次計3分，諸城市級表彰獎勵的一次計1分,，同一年度同一獎項獲得不同層次獎勵的,，按最高層次獎勵計分，不同獎項累計計分,，最高不超過10分,。
6,、研究任用。市委組織部部長辦公會聽取組織考察情況匯報,。根據(jù)競職陳述答辯和組織考察總成績,，按照與競爭職位1：1的比例，差額票決產(chǎn)生各競爭職位建議人選,，提交市委常委會研究確定擬任人選,。
正科級干部人選，安排在黨政機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)工作的,，任正科級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),；安排在事業(yè)單位工作的，任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),。
高中學(xué)校副校長人選,，每名人選先后安排到兩所高中學(xué)校掛職鍛煉一年，每所學(xué)校掛職鍛煉半年,。掛職鍛煉期間,，保持原職級待遇。掛職鍛煉結(jié)束后,，根據(jù)考察情況及高中學(xué)校校級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)等,，市委組織部部長辦公會研究確定具體崗位安排。
7,、任前公示,。對擬任人選面向社會進行任前公示，公示期為7個工作日,，未發(fā)現(xiàn)影響提拔使用問題的,，辦理任職手續(xù)。公示期間發(fā)現(xiàn)影響使用問題的,，取消其任用資格，空缺名額不再遞補,。
四,、時間安排
1、報名時間：10月10日—13日,，上午8：30-12：00,，下午2：00-5：30。
2,、競職陳述答辯的時間,、地點另行通知。
本公告由中共諸城市委組織部負責(zé)解釋,。
市競爭性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系咨詢電話：15726069077,、15266612380,。
競爭性選拔工作監(jiān)督電話：6212380、6113203,。
競爭性選拔工作有關(guān)事項查詢請登錄“諸城組工網(wǎng)”(http：//zc.wfzzb.cn),。
諸城市競爭性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2013年10月9日
